Bleiben sie aktuell. Jetzt unseren Newsletter abonnieren!
ISW-Veranstaltung: Hauptsache in Beschäftigung? Arbeitsbedingungen unter Druck!
am 10. Februar 2012, in der AK Linz
Die Krise bewirkte eine neuerliche Zuspitzung der Arbeitsbedingungen. Der steigende Leistungsdruck in den Betrieben mündet häufig in einer Zunahme gesundheitlicher Belastungen bei den Arbeitnehmern/-innen. Die Qualität der Arbeit muss wieder vermehrt zum Thema gemacht werden.
Bei einer Veranstaltung des ISW werden Arbeitsbedingungen in einem umfassenden Sinn von namhaften Experten und Expertinnen thematisiert. Neben der Entwicklung von Arbeitsbedingungen wird ein Fokus auf die Auswirkungen und Ursachen belastender Arbeitsbedingungen gelegt. Zukunftsstrategien und politische Antworten sollen die Diskussionen schließlich abrunden.
Drastische Arbeitsverdichtung: Betriebsräte fordern Mitsprache beim Personalstand
Die Zunahme des Leistungsdrucks in den Unternehmen erreicht ein Level das „krank“ macht. Die Arbeitsverdichtung ist mitunter Folge von Unternehmensstrategien, in deren Mittelpunkt die maximale Rendite für die Eigentümer und Anteilseigner steht. Die Anforderungen an die Belegschaften werden immer wieder erhöht und von oberster Stelle bis zu den einzelnen Mitarbeitern/-innen weitergegeben. Zielvereinbarungen sind nur ein Instrument, über das dies bewerkstelligt wird. Lange Arbeitszeiten, Überforderung bis hin zu gesundheitlichen Beeinträchtigungen der Arbeitnehmer/-innen sind die Folge. Betriebliche Mitbestimmung kann die Auswirkungen jedoch abfedern.
WISO-Sonderheft: "Europäische Antworten auf die Finanz- und Wirtschaftskrise" Ergebnisse des INSITO-Projekts
Wirtschaftskrisen und deren Bewältigung, drängen Fragen zur Arbeitsqualität meist in den Hintergrund. Große Teile der Arbeitnehmer sind krisenbedingt und durch Einführung neuer Management-Methoden hohen beruflichen Belastungen ausgesetzt und infolge dessen steigt die Anzahl psychischer Erkrankungen stark. Auch die EU hat sich als Ziel gesetzt Arbeitsbedingungen und die Qualität der Arbeit längerfristig zu beobachten. Die Beiträge in diesem WISO-Sonderheft befassen sich mit der Messung von Arbeitsqualität und der Schaffung geeigneter Indikatoren. Die Frage der Arbeitsbedingungen muss wieder mehr in den Mittelpunkt politischer Diskussionen gerückt werden.
Bericht zur Veranstaltung "Die Ersten die gehen müssen? Zeitarbeit und betriebliche Interessenvertretung" am 09.05.2011
Die Leih- oder Zeitarbeit, die nach der Wirtschaftskrise wieder stark zunimmt, stellt die Arbeitnehmerinteressen-vertretungen vor große Herausforderungen. Bei einer gemeinsamen Veranstaltung von AK OÖ und ISW diskutierten Betriebsräte/-innen Möglichkeiten einer verbesserten betrieblichen und überbetrieblichen Interessenvertretung von Zeitarbeitnehmer/-innen.
